ヒューマンジャパンの特徴

• 帯広、札幌、旭川、北見、釧路を中心に北海道内の案件に特化
• 送迎サポート対応の派遣先多数で、自家用車・電車・バス以外の通勤手段を用意
• 土日休みの仕事も多くあり、子育て中の方にも優しいシフト体制
• 工場、物流軽作業、清掃員、事務職など幅広い職種を取り扱い

STEP①　電話もしくはWEBより応募

WEBより応募する場合は求人サイト上で、名前、メールアドレス、生年月日、性別、電話番号を入力します。

電話より応募する場合は名前と電話番号を伝え、担当者からの連絡を待ちます。

STEP②　登録と面談

応募後担当者より面談日調整の連絡を受けた後、実際に来社し登録・担当者との面談を行います。

履歴書を持参し来社します。※スキルチェックはありません。

STEP③　お仕事紹介

面談後に仕事の紹介可と判断された場合は、その場で初回勤務時間などの説明を受けます。

条件に見合う仕事をすぐに紹介できない場合は、後日希望に合った求人をメールや電話で紹介してもらえます。

STEP④　会社見学・面談

担当者と一緒に会社を訪問し、派遣先の企業との面談を行います。

派遣先での面談が不要の場合もあります。

STEP⑤　就業開始

面談で問題がないと判断されれば、お仕事スタートです。

勤務初回日は営業担当が同行します。（現地集合）

口コミ体験談
子供が保育園に通える年齢になり仕事を探していたのですが、まだ子供が小さい内はフルタイムで働くことに抵抗があったので、短時間で働ける仕事を探していました。

短時間勤務、土日休みの仕事を探していたところ、ビジネスホテルの清掃員の求人を見つけ、学生時代に働いていたこともあったので応募したのが最初のきっかけでした。

ホテルの清掃員の仕事を1年ほど継続していたところ、家の近くで一般事務の仕事を紹介できるという話をいただき、そちらに変更していただきました。

そこでも1年働かせていただいた後、わたしの妊娠を機に一度退職を致しました。

産後1年が経とうとした時にヒューマンジャパンから連絡があり、産前に紹介していただいた職場で再度一般事務のお仕事を紹介できるというお話をいただき、またお世話になることとなりました。

そこから2年働き、再度妊娠を機に休業、その後希望の仕事の紹介を受けられず退職しました。

フォローについては、担当の方は頻繁に変わり、担当によってはなかなか連絡の取れない方もいました。

事務所へ連絡してもほとんど繋がらないことが多かったですが、スタッフ人数が少なかったので仕方のないことだと割り切っていました。

ただ、急遽お休みをしなくてはいけない時などは、担当ではなく直接派遣先に連絡をしていたので、担当と連絡が取れないことがそれほど不便に感じることはありませんでした。

最後に辞める際も、派遣社員でも産休育休制度の活用ができることを知り、総務の方へ連絡しましたが、最初は「前例がないから。」の一点張りで断られ、労働基準監督署へ相談をし、やっと制度の活用を認めてもらうことができました。

ですが、なかなか必要な書類を出してくれない、やっと出してもらった書類は不備だらけと総務の担当の方には色々思うこともありましたが、前例のない産休育休制度の活用の手助けをしていただけたので最終的には良かったと思っています。

45歳女性/清掃員・一般事務/時給はお仕事により異なる
評価（★★★☆☆3.0）最大5

こんな人にオススメ

• 北海道内(帯広・札幌・釧路・北見・旭川)で単純作業系のお仕事を探している方
• 自家用車での通勤、もしくは送迎サポートのある派遣会社を希望している
• 子育て中の主婦の方で、土日祝休みを希望するママ
• 長期のお仕事だけでなく、短期・期間限定・夜間の仕事を探している方