2015年9月30日に労働派遣法が改正され、すべての労働者派遣事業は派遣社員に対して教育訓練を行うことが義務付けられました。 教育訓練計画の実施は、派遣社員のスキル・キャリアアップを図る目的があります。 どのような教育訓…

自分の生活スタイルや希望に合わせて勤務時間帯を調整できるフレックスタイム制。 「朝の混雑を回避したい」「銀行で用を済ませてから出勤したい」などの希望を叶えてくれるフレックスタイムの制度を利用したいと考えている派遣社員の方…

身内に不幸が起こってしまい、葬儀や通夜などに参列する場合、必要となるのが忌引休暇（＝慶弔休暇）です。 正社員であればほとんどの企業が取れる休暇ですが、はたして派遣社員も正社員と同様に忌引休暇を得ることはできるのでしょうか…

派遣社員として就業する際、派遣先企業との雇用契約書を見てみると、「指揮命令者」「派遣先責任者」といった単語が記載されています。 この指揮命令者・派遣先責任者と呼ばれる人たちは、派遣スタッフである自分とどう関わってくるので…

この記事では「日雇い派遣の原則禁止について」や「例外事由となる対象者」について分かりやすく解説していきます。 日雇い派遣と呼ばれる、いわゆる単発の派遣の仕事には、「試験監督、ライブ会場スタッフ、覆面調査」など、個性的で魅…

この記事は、日々紹介とはどのような働き方なのか？その仕組みやメリット・デメリットなどについて説明していきます。 「日々紹介って日雇い派遣のことだよね？」と勘違いしている人も多いと思います。 ですが、日々紹介と日雇い派遣は…

労働者派遣・業務請負ってなに？ 派遣と請負(受託業務)の違いはなに？※図解あり 上記図解を見て分かるように、『労働者と派遣会社(請負会社)と雇用関係にある』のは、派遣も請負も同じです。 しかし、指揮命令関係(業務の指示、…

例えば、履歴書や、クレジットカードやカードローンを契約する書類の中で、『勤務先を書く項目』がある場合、派遣（派遣社員）の場合は、勤務先と勤務元のどちらの会社名を書けば良いのかご存知ですか？ 派遣の場合は、正社員のように実…

マイナンバーは社会保険や税金の手続きの時に、年金事務所や会社などに提出する必要があります。 マイナンバーは、職場でも提出しなければいけない書類の1つになりました。 しかし、普及はしているものの100％ではないので、通知カ…

派遣スタッフとして働くうえで必ずお世話になる人が「営業担当」や「コーディネーター」です。 派遣会社に登録したことがある人なら、これまでに経験してきた仕事内容や、これから希望する仕事の条件について色々と話を聞かれたのではな…