マイナビワークスの無期雇用派遣『マイナビキャリレーション』の特徴、評判、口コミは?

マイナビキャリレーションは、株式会社マイナビワークスが2016年12月にスタートさせた無期雇用型派遣サービスです。

「約50名」の無期雇用社員が活躍していて『全員が20代の女性』です。

マイナビキャリレーションを通じて、全体の60%以上の人が販売・接客からオフィス関連業務にキャリアチェンジに成功しています。

募集地域は「東京都(主に東京23区内)、神奈川県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、京都府」で、29歳以下の若者を募集しています。

この記事では、マイナビキャリレーションに実際に問い合わせて内容を精査し、特徴を詳しく解説しているので、他社の無期雇用派遣と比較してみながら応募を検討してください。

【マイナビキャリレーションの給与・賞与・交通費】について

給与・賞与・交通費
  • 首都圏月給 208,000円~
  • 愛知県、大阪府月給 183,000円~
  • 兵庫県月給 173,000円~
  • 京都府、滋賀県月給 163,000円~

賞与年2回

交通費支給

マイナビキャリレーションの無期雇用派遣社員の給与は、雇用される地域によって異なります。

実際の給与は一人ひとりの実務経験・スキルなどを考慮した上で決定されます。

時間外手当(残業代)は全額支給され、昇給制度もあります。

【マイナビキャリレーションの応募資格・年齢制限】について

・応募資格

高校卒業以上であること

・年齢制限

29歳以下

若年層の長期キャリア形成を図る為、というのが年齢制限を設けている理由です。

対象地域

地域
  • 東京都(主に東京23区内)
  • 神奈川県
  • 愛知県(積極採用中)
  • 滋賀県
  • 大阪府(積極採用中)
  • 兵庫県
  • 京都府

現在、マイナビキャリレーションが対象としている地域は上記になります。

転居を伴う転勤はなく、現在は特に大阪と名古屋で積極的に採用中とのことです。

【マイナビキャリレーションの職種・仕事内容・派遣先】について

募集職種
  • 一般事務
  • 営業事務
  • 人事・採用事務
  • 総務事務
  • データ入力
  • その他オフィスワーク全般
派遣先企業
  • 大手金融機関
  • 大手老舗製菓メーカー
  • 大手化粧品メーカー
  • 大手アパレルメーカー
  • 大手マスコミ企業
  • 広告代理店

福利厚生

  • 各種社会保険
  • 団体生命保険
  • 年次有給休暇
  • 産前産後休暇
  • 定期健康診断
  • リロクラブ(福利厚生クラブ)

【選考】適性検査・面接

選考の流れ

STEP① WEBエントリー
(氏名、メールアドレスなどや、職歴内容、自己PRを入力)
↓ ↓ ↓
STEP② 説明選考会・面接
↓ ↓ ↓
STEP③ 最終選考
↓ ↓ ↓
STEP④ 本採用決定
↓ ↓ ↓
STEP⑤ 就業

check icon-hand-o-right 適性検査

20分程度の『性格適性テスト』が実施されます。適性検査に関してはコレだけです。

check icon-hand-o-right 面接

説明選考会の際の面接は、『1対1で約30分』行われます。

担当者は20代の女性で、形式ばった面接ではありません。

面接に関してはスーツ着用は必須ではなく「オフィスカジュアル」で大丈夫です。

面接の質問は

  • 前職での具体的な仕事内容や成果・得られた経験
  • 学生時代にどんなことに取り組んできたか?
  • 志望動機やマイナビキャリレーションに興味をもったポイント

などを中心に聞かれます。

過去には、「なぜ事務職を志望しますか?」「どんな業務に興味を持っていますか?」などの質問もあり、その人の「やる気」を見られているとの事です。

履歴書の持参は不要ですが、当日その場で履歴書を記入することになるので、筆記用具と印鑑を持参する必要があります。

研修制度

マイナビキャリレーションでは、事務未経験からでも安心して就業出来るように研修制度が充実しています。

  • ビジネスマナー・コミュニケーション研修
  • OAスキル研修
  • ビジネススキル研修
  • キャリアアップ研修

無料のeラーニングを使って、自分が学びたい事を学び、どんどんスキルアップしていく事が出来ます。

サポート体制

専任の担当が一貫して無期雇用派遣社員をサポートしてくれます。

今後のキャリアアップについてなど、何でも相談出来るので安心です。

マイナビワークスの担当者だけでなく、派遣先企業の担当も加わって『2名体制でサポートが行われる』のもマイナビキャリレーションの特徴です。

マイナビキャリレーションの応募方法は?

マイナビキャリレーションのエントリーは、ホームページから応募可能です。

氏名やメールアドレスなどの基本的な情報を記入し、職歴内容や自己PRを入力します。

このエントリー段階で書類選考が行われるので、簡単に入力を終わらせるのではなく、しっかり考えて記入するようにしましょう。

マイナビキャリレーションの評判、口コミは?

サービス間もない、実績が少ないので、まだ口コミはありません。

マイナビキャリレーションと他の無期雇用派遣との比較

マイナビキャリレーション ファンタブル ミラエール
事務経験 事務未経験OK 事務職未経験者 事務未経験OK、新卒・第二新卒歓迎
給与 月給16万円~約20万円
(昇給制度あり)
月給20万円以上
(昇給制度あり)
月給16万円~20万円
(昇給制度あり)
サポート体制 2人体制 非公開 スタッフサービスのキャリアカウンセラーが対応
地域 東京(主に東京23区内)/神奈川/愛知/滋賀/大阪/兵庫/京都 東京23区 東京/神奈川/千葉/埼玉/大阪/愛知/京都/兵庫/広島

マイナビキャリレーションは、新たにスタートしたサービスで登録数は少ないものの、他の無期雇用派遣と比較しても遜色ありません。

事務未経験者にも扉は開かれていますし、対象となっているエリアも広く、サポート体制が万全なのも、マイナビキャリレーションの特徴です。

マイナビキャリレーションに登録して働くメリット・デメリットは?

メリット

マイナビキャリレーションの一番のメリットは、事務未経験でも研修やサポート体制が充実していることです。

マイナビワークスの担当者に加えて、企業担当者も加わっての2人でのサポート体制は、他社の無期雇用派遣にはない制度です。

デメリット

マイナビキャリレーションのデメリットは、『29歳以下』と明確な年齢制限があることです。

20代でないと応募できないので対象者は限られています。

また、このサービスがスタートしてから短いので、実績が少ないことや、今後サービスが継続されるのかなど不安な面もあります。

無期雇用派遣を検討しているならマイナビキャリレーションも候補に

マイナビキャリレーションは事務職未経験者でも応募が可能で、対象地域も広いので、無期雇用派遣を検討している多くの人が応募できるサービスです。

まだスタートしたばかりなので実績こそありませんが、マイナビワークスが提供している無期雇用派遣なので安心して働くことができます。

マイナビキャリレーションに目立った特徴はありませんが、マイナビブランドというだけで安心感もありますし、提携している企業も多いことが窺えます。